Пенсия государственных гражданских служащих.

Государственная служба дает гражданам некоторые привилегии в различных сферах, в том числе и при получении социальных пособий. Пенсия гражданским служащим назначается не только по старости, но и по выслуге лет.

Требования к назначению пенсию.

Понятие «государственный служащий» установлено в Законе № 58-ФЗ от 27.05.2003. Основным критерием является выполнение профессиональных обязанностей.

В эту категорию включают граждане, которые работают в государственных структурах муниципального или регионального уровня.

Пенсия за выслугу лет государственным гражданским назначается по Закону № 166 от 15.12.2001.

Для того, чтобы оформить пособие, гражданину необходимо проработать на соответствующей должности определенное количество лет.

В 2021 году этот период составляет 17,5 лет. В следующем году понадобится отработать в определенной должности не менее 18 лет. Каждый год срок увеличивается на 6 месяцев, чтобы к 2026 году он составил 20 лет.

При этом замещать должность федеральной гражданской службы будущий пенсионер должен не менее полных 12 календарных месяцев.

Причины увольнения.

Гражданин должен уволиться только по определенным обстоятельствам, указанным в Законе № 58-ФЗ от 27.05.2003.

Если гражданин ушел со службы по собственному желанию до возраста, когда он имеет право на пенсию по старости или инвалидности. В таком случае стаж работы должен быть не менее 25 лет.

Пособие будет назначено только, если до момента увольнения у служащего непрерывный стаж на государственной службе составляет от 7 лет.

При этом возраст выхода на пенсию для данной категории работников устанавливается в 63 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно.

Под стажем государственной службы имеется ввиду время, когда гражданин служил в должностях федеральной государственной службы.

Для сотрудников региональных и муниципальных ведомств порядок выхода на пенсию по выслуге лет регулируется местными законодательными актами.

Документы для оформления.

Назначение пенсии гражданского служащего делается после обращения в Пенсионный фонд с заявлением и следующими документами:

  • удостоверение личности;
  • документы, подтверждающие стаж государственной службы (трудовая книжка, военный билет, справки и др.);
  • пенсионное удостоверение (при наличии);
  • справка о заработной плате за последний год;
  • документ из федерального, регионального или муниципального государственного органа, где гражданин замещал должность;
  • копия военного билета.

Перечень бумаг может дополняться, в зависимости от каждого индивидуального случая. Точный список необходимо уточнять в местном отделении ПФР или МФЦ.

Гражданин должен оформить заявление по установленному образцу. Его можно получить в том ведомстве, куда обратится будущий пенсионер.

Через Госуслуги.

Заявление на оформление пенсии по выслуге лет можно подать через Портал госуслуг.

Для этого понадобится:

  • войти на портал;
  • найти соответствующий раздел;
  • кликнуть кнопку «Получить услугу»;
  • заполнить необходимые поля;
  • прикрепить документы;
  • отправить сведения.

Услуга предоставляется бесплатно. Заявление рассматривается не дольше 10 дней. Его статус можно отследить в Личном кабинете на сайте Госуслуг или ПФР.

О решении по обращению гражданин уведомляется в письменном виде. Услуга электронной подачи заявления пока действует не во всех регионах РФ.

Смешанная пенсия.

Бывшим госслужащим платится смешанная гражданская пенсия. Она представляет собой выплату, включающую пособие по старости или инвалидности и за выслугу лет.

Размер последней составляет от 45 до 75% от среднего заработка за год, предшествующий назначению пенсии.

Из этой суммы вычитается пособие по старости (инвалидности) и страховая фиксированная часть.

Если госслужащий выходит на пенсию позже положенного срока, то за каждый год ему добавляется 3% от среднего заработка.

При определении размера пенсии учитываются следующие выплаты:

  • месячный оклад госслужащего в соответствии с замещаемой должностью или присвоенным чином;
  • надбавки за выслугу лет или особые условия труда;
  • ежемесячные или единовременные премии;
  • материальная помощь и др.

Для назначения пенсии за выслугу лет берется доход за 12 месяцев, предшествующих возникновению права на получение пособия.

По заявлению гражданина может быть взят период перед тем, как было назначено пособие по старости (инвалидности).

Необходимо учитывать, что после назначения пенсии по выслуге лет, граждане не могут работать в той же сфере, где дослужились до получения льготы. Однако, пенсионерам не запрещается выполнять трудовые функции в другой должности.

Граждане могут получать досрочную пенсию в случае оформления инвалидности. В таком случае может быть назначено пособие за выслугу лет, если соблюдены все другие условия, в том числе к стажу работы.

Отказ от назначения пенсии.

Сотрудники могут отказать заявителю в назначении пенсии по выслуге лет на следующих основаниях:

  • предоставлены не все документы;
  • гражданин не имеет права на льготу;
  • предоставлены заведомо ложные сведения;
  • недостаточно большой стаж работы;
  • гражданин был уволен по основаниям, для которых не предоставляется льгота.

При отсутствии какого-либо документа, будущий пенсионер может повторно обратиться в ПФР или МФЦ после исправления недочетов.

Заключение.

Таким образом, госслужащие имеют право на пособие по старости, инвалидности (при соответствующем заключении комиссии), выслуге лет. Последнее назначается при наличии определенного стажа службы в государственной должности.

К 2026 году этот период не должен быть меньше 20 лет. При этом гражданин должен работать не менее года на госслужбе перед обращением в ПФР. Размер пособия зависит от среднего заработка и может достигать от 45% до 75%.

Чем позже служащий обратится за льготой, тем выше будет назначена пенсия при условии, что он будет продолжать трудиться на государственной службе. Пенсия по выслуге суммируется с пособием по старости или инвалидности и выплачивается одной суммой.

Эксперты сайта
Наталья Шереметева
Наталья Шереметева
Эксперты сайта
Задать вопрос
Наталья Сергеевна Шереметева - главный редактор портала Права семей.


Окончила бакалавриат Государственного Университета Управления г.Москва в 2000 году - специализация "Менеджмент".
Магистратура ГУУ в 2002г. - специализация "Юриспруденция".

Похожие статьи

About Наталья Сергеевна

View all posts by Наталья Сергеевна →

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *