С 1 января 2023 года отдельные категории врачей, медсестер и младшего медицинского персонала получат дополнительные выплаты в размере от 4000 до 18 500 рублей, сообщила вице-премьер Татьяна Голикова.
Размер платежей
По ее словам, врачи центральных и областных больниц получат бонус в размере 18,5 тысяч рублей в месяц, врачи первичной медико — санитарной помощи — 14,5 тысяч рублей, врачи скорой помощи-11,5 тысяч рублей.
Среднему медицинскому персоналу центральных и региональных больниц будет выплачиваться:
- 8 000 руб. в месяц, среднему медицинскому персоналу
- первичной медико — санитарной помощи — 6 500 руб.,
- парамедикам и медсестрам скорой помощи — 7 000 руб.,
- а младшему медицинскому персоналу — 4 000 руб
- фельдшеры на вызовах, принимающие звонки, будут получать дополнительно 4,5 тыс. рублей в месяц.
«Бюджет Фонда обязательного медицинского страхования на 2023 год включает на эти цели 152,4 млрд рублей. Мы ожидаем, что эти выплаты охватят около 379 000 врачей, 725 000 среднего медицинского персонала и чуть более 65 000 младшего медицинского персонала»,-сказал вице-премьер.
Отмена надбавки за коронавирус
Летом российские власти изменили платежную систему для определенных категорий медицинских работников, которые занимаются лечением больных COVID-19.
Указ президента Владимира Путина объяснил это «стабилизацией эпидемической ситуации, вызванной распространением новой коронавирусной инфекции и переводом медицинских работников на плановый режим работы».
Удержано повышение заработной платы на 25% врачам, медсестрам, районным терапевтам, специалистам по инфекционным заболеваниям и парамедикам, оказывающим первичную медицинскую помощь пациентам с COVID-19 в амбулаторных условиях.
В начале пандемии весной 2020 года врачи, работающие с больными коронавирусом, имели право на ежемесячные выплаты в размере 80 000 рублей, медперсонал и врачи скорой помощи — по 50 000 рублей каждый.
Досрочная пенсия для медиков
Пенсия по старости может быть выплачена заранее лицам, которые занимались медицинской и иной деятельностью в медицинских учреждениях в течение не менее 25 лет в сельской местности и городских кластерах и не менее 30 лет в городах, сельских районах и городских кластерах или только в городах, но не ранее определенного периода (срока) после достижения требуемого срока службы.
Этот срок в 2022 году составляет 48 месяцев (п. 20 п. 1, пара. 1.1, ст. 30, пар. 3 статьи 35 Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ; Приложение N 7 Закона N 400-ФЗ).
Для медицинских работников, занятых в вредных условиях труда (например, радиологов), досрочная пенсия назначается при достижении определенного возраста (для мужчин — 50 лет, для женщин — 45 лет), если они работали на вредных работах (не менее 10 лет и 7,5 лет соответственно) и стажа страховой службы (не менее 20 лет и 15 лет соответственно).
Если вы проработали на вредной работе не менее половины вышеупомянутого периода и у вас есть требуемый стаж работы, пенсия предоставляется с уменьшением пенсионного возраста, установленного 31.12.2018, на один год за каждый полный год такой работы (п. 1 части 1 статьи 30). 1.
Часть 2 статьи 30 Закона N 400-ФЗ; подпункт «а» № 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16.07.2014 N 665; раздел XIX перечня N 1, утвержденный Правительством Российской Федерации. XIX список N 1, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10).
Возможно раннее выход на пенсию для медицинских работников с длительным периодом работы в тяжелых условиях труда (например, непосредственное обслуживание пациентов в туберкулезных и инфекционных учреждениях).
Чтобы получить квалификацию, им должно быть 55 лет и 50 лет (для мужчин и женщин соответственно), они должны быть на такой работе не менее 12,5 и 10 лет соответственно и иметь не менее 25 лет и 20 лет страхового опыта.
В случае работы на тяжелых работах не менее половины указанного выше срока и имеющей требуемый срок службы страховая пенсия предоставляется с уменьшением пенсионного возраста, установленного с 31.12.2018 года, на один год за каждые два с половиной года этой работы для мужчин и за каждые два года этой работы для женщин.
Чтобы иметь право на досрочную страховую пенсию, необходимо иметь индивидуальный пенсионный коэффициент не менее 23,4 в 2022 году (часть 3 ст. 35 Закона N 400-ФЗ).
Условия предоставления досрочной пенсии применяются в том случае, если условия труда медицинских работников подтверждены действительными результатами оценки рабочего места (до 31.12.2018 г.) или соответствуют вредным или опасным условиям труда по результатам специальной оценки условий труда, и работодатель уплатил страховые взносы в Пенсионный фонд по дополнительным ставкам (часть 6 статьи 30, часть 8 статьи 35 Закона N 400-ФЗ).
Льготы трудовые для медицинских работников
Для медицинских работников установлена более короткая рабочая неделя, не превышающая 39 часов в неделю. В зависимости от должности и (или) специальности продолжительность рабочего времени определяется Правительством Российской Федерации.
Таким образом, медицинские работники непосредственно проводят гамма-терапию и экспериментальное гамма-облучение гамма-препаратами в радиолокационных кабинетах и лабораториях будут допущены к работе 24 часа в неделю (Часть 1 статьи 350 Трудового кодекса; п. 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 14.02.2003 N 101).
Определенные категории медицинских работников могут воспользоваться дополнительным оплачиваемым ежегодным отпуском, продолжительность которого также устанавливается Правительством России.
Например, врачу скорой помощи из полевой бригады, имеющей более трех лет непрерывной службы на этой должности, будет предоставлен дополнительный трехдневный период отпуска (часть 3 ст. 350 Трудового кодекса РФ; для. 1 Постановление Правительства Российской Федерации от 20.12.2021 N 2365 и приложение к нему).
Кроме того, медицинскому персоналу медицинских организаций с их согласия может быть предоставлена услуга на дому (пребывание дома в ожидании экстренного вызова или срочной медицинской помощи на работе).
Время службы на дому отсчитывается из расчета одна секунда рабочего часа на каждый час службы на дому (части 4 — 6 статьи 350 ТК РФ).
Окончила бакалавриат Государственного Университета Управления г.Москва в 2000 году - специализация "Менеджмент".
Магистратура ГУУ в 2002г. - специализация "Юриспруденция".
